设计：M Moser Associates
地址：中国 北京
面积：160,000 平方米
时间：2018年
摄影：M Moser Associates
Tags：科技，总部园区、中国、七大洲五大洋设计概念、开放灵动多元、色彩与纹理、蝴蝶墙、光与视野、活力创新
自2000年启动国际化战略以来，联想集团的全球发展迅猛。为了巩固文化并支持人才发展，联想于2012年启动了北京总部园区的设计，目的是创造一个促进多元化、创新和创业精神的环境。
穆氏设计团队为这个超过160,000平方米的项目提供了室内和机电设计服务，项目分为一期和二期，目前已全部投入使用。
一期：全球员工之家
一期设计以“七大洲、五大洋”为主题，为六层楼和两层地下空间赋予了各大洲的特色，反映了联想的多元文化和国际化优势。设计特别注重自然元素的引入，如地下餐厅的38米长“蝴蝶墙”，白天可透过幕墙欣赏蝴蝶飞舞，夜间灯光照亮墙面，为庭院增添了独特的景致。
为提升空间效率，穆氏通过优化公共区域、改进办公区域布局和调整工位设计来提高空间使用效率。此外，引入了二至四人的洽谈空间，减轻了会议室压力，促进了创新活动的自发发生。
二期：以人为本的模范办公场所
在一期设计的基础上，二期项目注重反映企业国际化愿景和多元文化，同时倡导灵活办公和工作生活平衡。公共区域、会议室和洽谈间采用了代表各大洲的色彩和纹理，营造出协调而充满活力的氛围，激发创造力和创新精神。
为了适应IT行业的快速变化，二期采用了移动办公模式，每层设置了非固定工位，以支持项目团队的短期协作。这种灵活的办公环境满足了跨团队合作的需求，支持了联想的快速创新文化。
此外，二期设计也关注工作与生活的平衡，园区内设有各种餐厅、咖啡馆、健身房和生活服务设施，使员工可以在园区内完成大部分日常需求，提升了办公环境的便捷性和愉悦感。
整体而言，联想总部园区的设计不仅增强了品牌文化的体现，还通过创新和灵活的办公布局，促进了员工的创造力和工作效率。
